培训导入“三步曲”

摘要

培训导入是影响培训质量的重要因素，恰当的培训导入能起到激活学员思维、调动其学习热情的效果。论文从培训导入的设计要求、设计思路及注意事项等3 方面，阐述通过培训导入，充分调动学员的学习兴趣，营造良好的学习氛围，提升培训的整体效果。