新时期对企业人事管理工作的思考

摘要

论文将新时期企业人事管理工作作为核心，首先对企业人事管理工作进行了简要介绍，其次将新时期企业人事管理与传统管理进行了区别，然后指出当前企业人事管理工作面临的诸多问题，最后提出了新时期企业人事管理的发展方向和改进策略，期望能为企业人事管理推进提供参考。