浅谈国企电力单位新入职员工培训问题

摘要

随着经济的不断发展，企业间竞争加剧，新入职员工的培训成为企业提高竞争力的一项重要工作，能够帮助新员工更快适应工作环境。论文针对目前国有电力企业新入职员工培训的现状进行分析，对培训中的不足与问题进行研究，从公司管理者的角度阐述探讨如何完善新入职员工培训体系。